Was versteht man eigentlich unter Persönlichkeit und warum ist die Entwicklung der eigenen Persönlichkeit so wichtig? Als Persönlichkeit kann man die beständigen Merkmale und Verhaltensweisen verstehen, die die individuelle Anpassung einer Person an das Leben ausmachen. Zu diesen Merkmalen und Verhaltensweisen gehören elementare Ausprägungen des Charakters, der Interessen, der Triebe und Werte, des Selbstkonzepts, aber auch der Fähigkeiten und emotionale Muster.
Die Entwicklung der eigenen Persönlichkeit ist quasi eine „Dauer-Baustelle“ und für Menschen von besonderer Bedeutung, da wir uns so selbst besser verstehen, selbstbewusster und resilienter werden. Persönlichkeitsentwicklung fördert somit unseren beruflichen und persönlichen Erfolg sowie ein erfüllteres und glücklicheres Leben.
Persönlichkeitsmodelle
Aufgrund der herausragenden Bedeutung der Entwicklung unserer Persönlichkeit wurden eine Vielzahl an Persönlichkeitsmodellen entwickelt, die diesen Prozess unterstützen. Jedes Modell hat seine spezifischen Stärken und Schwächen und beleuchtet unsere Persönlichkeit mit seiner „spezifischen“ Modell-Brille. Es gibt daher kein Besser oder Schlechter, sondern eher ein Aufdecken unterschiedlicher Facetten des durchaus komplexen Persönlichkeitsgebildes. Bekannte Persönlichkeitsmodelle sind z.B. das Persönlichkeitsmodell von Freud, das in vielen Unternehmen verbreitetes DISG-Modell, das Humm-Wadsworth-Modell, die Psychographie von Dietmar Friedmann sowie das Big 5- oder auch OCEAN-Modell.
Wofür ist das Big 5-Modell nützlich?
Das Big 5-Modell ist nützlich, um zunächst einen Überblick über wichtige Facetten der eigenen Persönlichkeit zu gewinnen. Es kann helfen, Ursachen von Problemen zu identifizieren, in die wir uns gerne selbst hinein manövrieren. Also wenn Du immer wieder auf die gleichen Probleme stößt, kann das Big 5-Modell ggf. Antworten für die Ursachen liefern. Gerade bei Neuorientierungen kann das Big 5-Modell aber auch helfen persönliche Stärken zu identifizieren und damit eine Entscheidungsgrundlage für einen zukünftigen Weg liefern. Big 5 kann auch helfen Stressoren und deren Hintergründe zu erkennen sowie die Entstehung von Konflikten zu vermeiden oder bei der Lösung von Konflikten hilfreich zu sein. Anhand des Big 5 – Modells lässt sich eine Ziel-Persönlichkeit definieren, an deren Entwicklung dann gezielt gearbeitet werden kann.
Hypnose-Coaching mit Big 5
Falls Du gerne mehr über wichtige Ausprägungen Deiner Persönlichkeit erfahren möchtest, um Ansatzpunkte für eine gewünschte Entwicklung zu erhalten, dann kann die Durchführung des Big 5 Modells in einer hypnotischen Trance sehr wertvolle Erkenntnisse liefern. Falls Du mehr darüber wissen möchtest, buche Dir gerne einen kostenlosen Info-Termin.